


토토 사이트
18 개국 및 지역 및 17,000 명 이상의 직원이 근무하는 토토 사이트 회사로서, 우리는 다양한 인적 자원이 빛날 수있는 조직을 창출하는 것을 목표로합니다.
우리는 전 세계 그룹 직원과의 경계없는 상호 작용과 시스템의 표준화를 촉진 할 것입니다.
토토 사이트 데이터
직원 수
(Tel Group Company -Wide)
2023 년 3 월
기반
2023 년 4 월 1 일 현재
인원 비율
(TEL Group companywi토토 사이트)
2023 년 4 월 1 일 현재
인사 구성 변경
(Tel Group Companywide)
토토 사이트 이니셔티브
de & i 주 ・ de & i day ・ 토토 사이트 & i talk
2020 년에 온라인 이벤트 "Diversity & Inclusion Talk"는 전 세계의 그룹 회사 직원을 위해 동시에 시작되었습니다. 이 행사는 2022 년에 "토토 사이트 & I Day"와 2024 년 "토토 사이트 & I Week"로 규모를 점차 확장 할 것이며 지속적으로 개최 될 예정입니다.
내부 프로모션 리더와 외부 전문가는 다양한 주제에 대해 대화를 나눌 것이며 토토 사이트 & I 주간은 또한 각 국가에서 강화 주간 자체 프로그램을 운영 할 것입니다.
우리는 Tel 's 토토 사이트 & I의 대표자로서 계속해서 이에 집중할 것이므로 직원의 관심사와 지식을 심화시킬뿐만 아니라 각 직장에서 주변 사람들과 관련된 연습을 장려합니다.

토토 사이트 & I Talk의 참가자 (2020)
토토 사이트 & i talk
De & I Talk는 매년 테마 게스트와 함께 열리는 대화 프로그램입니다. 직원은 관심있는 프로그램에 자유롭게 참여할 수 있습니다. 과거의 테마는 "다양성이 개인과 조직에 가져 오는 혜택", "직장의 심리적 안전", "평등의 중요성"및 "LGBTQ+"에서 다양합니다.
라운드 테이블 토론은 온라인으로 개최되어 전체 그룹을 연결하고 그들의 노력을 소개합니다. 우리는 각 국가의 목표와 활동 외에도 내부 손님의 개인적인 경험과 생각에 대해 이야기함으로써 토토 사이트 이니셔티브에 대한 이해를 심화시킬 수있는 기회를 제공합니다.

Chang Roger (도쿄 전자 대만 회장) 강의 테마 "De & I Experience"

Eda Makiko (외부 디렉터), Ichikawa Sachiko (외부 감독), Nishishin Tetsuya (Tel CTSPS 판매 책임자), Nagoshi Tetsushi (당시 Tel FPD 마케팅 부서의 이사), Kawashima Haruko (IWL 대표) 지금까지 여행 "

Kawashima Haruko (IWL 대표 이사), Hoshi Kento (Job Rainbow 담당자), Chiga Takuro, White Mihoko (Tel Human Resources Department) 인터뷰 주제 : "Equity의 중요성"및 "Diversity가 생성 한 기업의 전환")
국가의 노력
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일본
우리는 여성 엔지니어 모집을 목표로하는 조치뿐만 아니라 토토 사이트 & I을 회사 전체 이니셔티브로 이끄는 다양한 이벤트 및 프로그램을 홍보하고 있습니다. 우리는 또한 심리적으로 안전한 작업 환경을 조성하기 위해 경력 설계 지원 및 활동을 제공합니다.
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USA
우리는 토토 사이트 & I에 대한 인식을 높이고 목표를 달성하기 위해 Women 's Network 및 Pri토토 사이트 Alliance와 같은 ERG* 활동을 적극적으로 연구하고 있습니다. 또한 도구를 사용하여 직업을 지원하고 학습 및 멘토링 프로그램을 제공합니다.
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한국
여성 엔지니어의 채용을 확장하고 여성 관리자를 개발하기 위해, 우리는 현장의 의견에 따라 작업을 개선하기위한 조치를 취하고 있습니다. 우리는 또한 외부 토토 사이트 & I 활동에 중점을두고 회의와 이벤트에 참여합니다.
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중국
습관과 문화의 차이를 이해하기 위해, 우리는 중국어 세미나를 개최하여 중국어, 문화 및 라이프 스타일에 대해 배우고 전문가 엔지니어를 훈련시키는 프로그램을 제공 할 것입니다.
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대만
회사 내에서 대화하고들을 수있는 직장 환경을 조성하려는 노력 : 대표 대표와 회사 밖에서 우리는 Semicon Taiwan에서 패널 대화에 참여했습니다.
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싱가포르와 말레이시아
우리는 여성과 다국적 사람들을 모집하는 것 외에도 D & I위원회 및 여성 엔지니어 대사 설립 등 다양한 이니셔티브를 홍보하고 있습니다.
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EU
우리는 작업 스타일과 환경에 대한 다양한 요구를 충족시키기 위해 정책과 프로세스를 계속 검토하고 있습니다. 우리는 무의식적 편견 훈련과 관리자를위한 토토 사이트 & I 기술 교육 세미나를 제공합니다.
*ERG : 자원 봉사 직원의 그룹.
System
토토 사이트 인적 자원 시스템
2017 회계 연도에서 전 세계적으로 일반적인 인력 시스템 도입. 결과에 대한 공정한 평가를 제공합니다.
해외 법률 기업의 경우
전문가 엔지니어 교육
지역 자회사, 공장 GSM 및 인사 파트너는 전문가 엔지니어를 훈련시키는 프로그램을 구현합니다.