바카라 사이트 쿠폰, '직업 만족도가 높은 기업''을 목표로 활동 정책 발표
~ '직장개혁' x '건강관리'를 통한 다양성 가속화 ~
2018년 5월 17일
바카라 사이트 쿠폰(주)
바카라 사이트 쿠폰 주식회사(본사: 도쿄도 신주쿠구, 사장: 구와노 토루, 이하 바카라 사이트 쿠폰)는 바카라 사이트 쿠폰 Intec 그룹의 일원으로서 다양한 직원 개개인의 성장과 회사의 지속 가능한 발전을 실현하는 '직업 만족도가 높은 회사'가 되기 위해 노력하고 있습니다 우리는 지향하는 다양성 정책을 수립하고, 이를 더욱 빠르게 추진하기 위해 재택근무, 슈퍼플렉스 등 '근무방식 개혁'과 장시간 근로 대책, 일과 삶의 양립 지원, 건강 리터러시 향상 등 '건강 관리'에 힘쓰겠습니다
2018년 4월부터 시작된 중기 경영 계획 "2020년으로의 전환"에서는 기본 방침 중 하나가 "직원 자기실현 강조"이며, 다양한 직원이 직무 만족을 느낄 수 있는 환경, 문화, 시스템 조성을 목표로 하고 있습니다
바카라 사이트 쿠폰는 다양한 인력이 활약할 수 있는 기업 문화와 환경을 조성하기 위해 노력해 왔으며, 초과 근무 감소, 연차 사용률 증가, 다양한 근무 제도(근무시간 단축, 재택근무, 탄력근무 등) 구축 등의 성과를 거두었습니다 이러한 활동을 통해 바카라 사이트 쿠폰는 차세대 발전을 지원하기 위해 노력하는 기업에 부여되는 쿠루민 인증 마크와 여성의 발전을 적극적으로 지원하는 기업에 부여되는 최고 등급인 에루보시를 획득했습니다
2018년도에는 인사부에 신설된 '일하는 방식 개혁추진실''을 중심으로 사장을 위원장으로 하는 '다양성·건강관리추진위원회'가 '직원들이 일을 통해 자아실현을 이루고 더 높은 성과를 창출하도록 격려'하는 것을 목표로 '일하는 방식 개혁'과 '건강관리'에 힘쓰게 됩니다
'직업만족도가 높은 기업' 구현을 위한 추진체계
바카라 사이트 쿠폰는 다음과 같은 조치를 통해 2020년까지 '직업 만족도가 높은 기업'이 되는 것을 목표로 하고 있습니다
- 직원의 절반이 핵심 시간 없이 매우 유연하게 근무하거나 한 달에 8일 이상 집에서 일하는 상황을 조성합니다
- 일과 삶의 양립 지원 시스템을 강화하여 보육/간병이나 암 치료 등 장기 치료가 필요한 직원의 불가피한 이직 건수를 0에 가깝게 만듭니다
- 장기간 건강하게 일하기 위한 장시간 근로 대책 및 건강 지식 교육
- 복지 서비스 강화 등
배경
바카라 사이트 쿠폰는 2017년에 수립된 그룹 비전 2026을 실현하기 위해 기업 문화, 기후 및 인적 자원을 개선하기 위해 노력하고 있습니다 또한, 출산율이 감소하고 인구가 고령화되고 있는 일본에서는 우수한 인재를 유치할 뿐만 아니라 현재 우리와 함께 일하는 모든 직원이 활발하게 활동할 수 있는 환경을 조성하기 위해 '직업 만족도가 높은 회사'가 되는 것이 필수적이라고 믿습니다 역할
따라서 2018년 4월부터 시작되는 바카라 사이트 쿠폰 중기 경영 계획의 핵심 조치 중 하나로서 '직업 만족도가 높은 회사''가 되기 위해 '직무 만족도가 높은 회사''가 되기 위해 '업무 방식 개혁'과 '건강 관리'' 등 다양한 조치를 추진하고 직원이 업무를 통해 자아 실현을 달성하고 마음의 평화를 유지하며 계속 일할 수 있도록 필요한 개혁을 실시할 것입니다
“직장개혁”과 “건강관리” 추진현황 및 향후 목표
1 “업무방식 개혁”
바카라 사이트 쿠폰의 작업 스타일 개혁은 작업 장소와 시간 등 작업 스타일에 대한 다양한 옵션을 늘리고 개인 성과를 극대화하는 환경과 시스템을 조성함으로써 작업 결과의 품질과 속도를 향상하고 간접비를 줄이는 것을 목표로 합니다 또한 시스템을 이용하여 업무의 속도와 속도를 제어하고 직원의 의지와 창의력에 따라 켜고 끌 수 있도록 함으로써 직원의 '업무 방식 개혁'에 대한 인식과 자율성이 높아질 수 있습니다
2018 회계연도에는 인프라 및 장비 개선과 더불어 현행 재택근무제와 플렉시제를 재검토하고 재택근무 활용을 확대하며 직원의 다양한 업무 스타일 요구에 대응하겠습니다
“업무 방식”의 현황 및 목표(일부)
| 아이템 | 현황(2017) |
| 2020 |
|---|---|---|---|
| 플렉스 조건 | 9:00 및 10:00에 시작(핵심 시간 포함) 최소 4시간 근무 | ⇒ | 5시부터 22시 사이에 일함(핵심 시간 없음) 최소 2시간 작업 |
| 재택근무 | 재택근무만 가능 매월 8일 이내 | ⇒ | 당신은 일에 집중할 수 있는 곳에서 일할 수 있습니다 그냥 매달 첫날에 출근하세요 |
| 인프라 | 직원은 재택근무를 위해 자신의 PC와 통신 장비를 준비합니다 | ⇒ | 월 10일 이상 원격 근무하는 직원에 대해 장비 대여, 고정 좌석 및 통근 수당이 폐지됩니다 |
| 아르바이트 | 가족 사업과 같은 특정 조건 하에서 허용됨 시간 제약 | ⇒ | 자기계발을 목적으로 공부와 부업을 널리 인정 |
2 “건강관리”
바카라 사이트 쿠폰에서는 직원들이 신체적으로나 정신적으로 건강하도록 보장하고, 마음의 평화를 가지고 업무를 수행하며, 잠재력을 최대한 발휘하는 것이 회사의 성장과 사회 공헌으로 이어질 것이라고 믿습니다 사원 한 사람 한 사람의 삶의 질 향상을 목표로 '심신의 건강', '직무 만족도 향상', '생활 능력 향상'을 실현하는 건강 관리를 추진하고 있습니다
QOL(삶의 질) 향상을 촉진하기 위해 사장을 CHO(최고 보건 책임자)로 하는 시스템을 구축하고 건강 보험 협회, 직원 협회, 건강 위원회 등의 기관과 협력하면서 대책을 추진하고 있습니다
구체적인 조치에는 근로시간제 도입(장시간 근무에 대응), 보육 및 간호를 위한 일과 삶의 균형 지원 조치 확대, 질병 치료(주로 암), 건강 문해력 향상, 복지 혜택 강화 등이 포함됩니다
“건강관리” 현황 및 목표(일부)
| 항목 | 현황(2017) |
| 2020 |
|---|---|---|---|
| 작업 간격 | 설정 없음 | ⇒ | 연속 작업 상한 및 간격 시간 설정 |
| 일과 삶의 균형 지원 | 다양한 제한사항이 적용됩니다 | ⇒ |
|
| 유급휴가 제도 |
| ⇒ | 유급휴가 사용률 90% 목표 및 사용조건 완화 (휴가 구분 참조, 휴가 사용 조건 백업 등) |
| 건강 지식 향상 |
| ⇒ |
|
| 복지혜택 |
| ⇒ | 전 직원에게 제공되는 우대 서비스 소개 |
바카라 사이트 쿠폰 주식회사 소개
바카라 사이트 쿠폰 Intec Group의 바카라 사이트 쿠폰는 SI 및 계약 개발 외에도 데이터 센터 및 클라우드 서비스를 포함한 광범위한 서비스 기반 IT 솔루션을 제공합니다 동시에 중국 및 ASEAN 지역을 중심으로 한 글로벌 지원체계를 구축하여 금융, 제조, 유통/서비스, 공공서비스, 통신 등 다양한 산업군 3,000여개 기업과 비즈니스 파트너로서 고객 비즈니스 성장에 기여하고 있습니다 자세한 내용은 아래를 참조하세요http://wwwtiscojp/
바카라 사이트 쿠폰 INTEC 그룹 소개
바카라 사이트 쿠폰 INTEC 그룹은 약 60개의 그룹사와 20,000명의 직원이 각자의 강점을 활용하여 금융, 제조, 서비스, 공공 부문을 포함하여 일본 및 해외의 많은 고객의 비즈니스를 지원하는 IT 서비스를 제공하기 위해 협력하고 있습니다
이 문제에 관한 연락처 정보
언론 문의용
바카라 사이트 쿠폰(주) 기획본부 기업커뮤니케이션부 조도지/하시다
전화: 03-5337-4232 이메일:tis_pr@mltiscojp
* 기재되어 있는 회사명 및 제품명은 각 회사의 등록상표 또는 상표입니다
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